|
|
LD/LM |
|
|
| Позиции |
LD / LM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
24 года |
|
роста силы |
|
| Сила |
138 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 354 мин | 9 354 мин | 8 260 мин |
| Реальная сила |
~138 |
Роль в команде |
Резервный состав |
| Спецвозможности |
Км4 Пк4 Ка4 Ат4 |
Полезность в этом сезоне |
65% = 1296 из 1980 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Кувейт (Кувейт) до конца следующего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
130 800
130 800 за тур Зарплата по контракту: 14 328 за тур Выше средней на: +20% легионер Статус игрока: - 21 игрок Команде принадлежит: 116 472 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Нови Пазар |
Стоимость |
83 111 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Кувейт (Кувейт) |
| Сезон подписания контракта: |
78 |
| День подписания: |
53 |
| Дата подписания: |
10 июл 2026, 22:18 |
| Срок: | до конца следующего сезона |
| Зарплата: | 130 800 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 78 |
53 |
10 июл 2026, 22:18 |
Кувейт (Кувейт) |
1 след. сезон | 79 |
358 |
20 дек 2026, 15:00 |
130 800 |
| 78 |
5 |
22 июн 2026, 10:47 |
Нови Пазар (Сербия) |
1 след. сезон | 78 |
53 |
10 июл 2026, 22:18 |
119 900 |
| 77 |
334 |
21 июн 2026, 3:59 |
Нови Пазар (Сербия) |
1 след. сезон | 78 |
5 |
22 июн 2026, 10:47 |
137 300 |
| 76 |
6 |
23 дек 2025, 10:38 |
Нови Пазар (Сербия) |
1 след. сезон | 77 |
334 |
21 июн 2026, 3:59 |
119 400 |
| 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
Нови Пазар (Сербия) |
1 след. сезон | 76 |
6 |
23 дек 2025, 10:38 |
121 500 |
| 71 |
5 |
22 сен 2024, 10:06 |
Нови Пазар (Сербия) |
4 след. сезона | 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
38 800 |
| 70 |
7 |
26 июн 2024, 22:05 |
Нови Пазар (Сербия) |
1 след. сезон | 71 |
5 |
22 сен 2024, 10:06 |
7 943 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|